1. Les employés partis sont mis inactifs automatiquement
2. Possibilité de bloquer toutes demandes d’absence pour une période définie, par service
3. Possibilité de ne pas autoriser une absence pour certains modèles jours
4. Utiliser le premier et dernier pointage du jour pour la gestion de temps
5. L’édition 21 - Gestion de temps et Activités indique le net de l’activité
6. L’édition standard des absences indique le total en heure
7. Replanifier à partir du planning dans Personnel
8. Activer/désactiver les notifications par e-mail
1. Les employés partis sont mis inactifs automatiquement
Il n’est plus nécessaire de se rappeler de mettre les employés partis inactifs.
L’employé est automatiquement mis inactif le lendemain de sa date finale
d’emploi.
2. Possibilité de Bloquer toutes demandes d’absence pour une période définie par service
Aller dans MENU/PERSONNEL/PERSONNEL PARAMETRES/SERVICES
3. Possibilité de ne pas autoriser une absence pour certains modèles jours
L’absence concernée ne sera jamais appliquée pour ces modèles jours.
Sélectionner ici les modèles jours concernés
4. Utiliser le premier et dernier pointage du jour pour la gestion de temps
Cette option
n’est disponible que pour ce type de modèle jour :
Il suffit de cocher cette option dans la rubrique DIVERS :
5. L’édition 21 - Gestion de temps et Activités indique le net de l’activité
6. L’édition standard des absences indique le total en heure
7. Planification : possibilité de replanifier à partir du planning défini dans la fiche personnelle :
8. Activer/désactiver les notifications par e-mail
Chaque utilisateur peut activer/désactiver les notifications par e-mail.
Il n’est pas recommandé de désactiver les e-mail si les demandes d’absences sont utilisées